«Актуальные изменения трудового законодательства. Особенности правового регулирования кадрового делопроизводства в 2025 году»
09-12 декабря 2025 г., г. Санкт-Петербург
С 1 сентября 2025 года вступают в силу важные изменения в Трудовой кодекс РФ: новые правила выплаты и лишения премий, изменения в правилах расчёта среднего заработка для отпускных и выходных пособий, новое постановление об оплате ночного труда, изменения в работе с персональными данными, новые правила работы с несовершеннолетними, новые правила направления работников в командировки, новый перечень должностей, с которыми можно заключать договоры о материальной ответственности, изменения в миграционном законодательстве, изменения в охране труда.
Курс предназначен для: руководителей и специалистов кадровых служб, инспекторов по кадрам, руководителей и менеджеров отделов персонала, бухгалтеров, юристов, ведущих кадровый учет.
Цель курса: получить практические рекомендации, как правильно применять в работе важные изменения 2025 года.
Особенности программы: В рамках курса слушатели узнают не только обо всех актуальных изменениях трудового законодательства и получат рекомендации по их применению, но познакомятся с решениями Конституционного Суда, Верховного Суда РФ, Кассационных и Арбитражных судов, кардинально меняющих правоприменительную практику по вопросам оплаты труда, режимов рабочего времени, заключения и расторжения трудовых договоров и другим.
В результате прохождения обучения слушатели:
- Изучат ключевые изменения трудового законодательства в 2025 году.
- Изучат новые правила оплаты труда и судебные решения по спорным вопросам.
- Получат разъяснения по применению нового закона о занятости, оформлению форм ЕФС-1, отчетных форм в службу занятости и срокам их предоставления.
- Изучат изменения по предоставлению гарантий и льгот участникам СВО.
- Познакомятся с новыми правилами трудоустройства инвалидов и выполнению квоты.
- Узнают о новых правилах по охране труда и проведению спецоценки условий труда 2025 году.
- Разберут изменения в воинском учёте.
- Рассмотрят сложные вопросы приема на работу и увольнения работников, переводов перемещений.
- Узнают, какие новые требования законодательства в области защиты персональных данных работников должна соблюдать их компания, как Роскомнадзор запросит обезличенные персональные данные работников.
- Познакомятся с новыми правилами госконтроля для проверок трудовой инспекцией на 2025 год.
- Получат разъяснения к новым правилам электронного кадрового документооборота, узнают, как перейти на электронный документооборот.
- Разберут спорные ситуации в области трудового права и ведения кадрового делопроизводства на основе судебной практики.
Программа курса и «Анонс образовательных программ_Ноябрь_Декабрь 2025 г._Январь 2026г.» (во вложении).
Просим довести информацию во вложении до сведения заинтересованных лиц.
Для получения дополнительной информации и по вопросам регистрации обращайтесь по рабочему телефону: +7 (495) 698-63-64 доб. 341 (Ирина Зарубина) или электронной почте: i.zarubina@finkont.ru
Если есть потребность в обучении по другим программам, пришлите, пожалуйста, необходимые темы для подготовки коммерческого предложения. Оперативно направлю Вам коммерческое предложение по любой программе.
Будем рады видеть Вас и Ваших коллег в числе участников наших мероприятий!
Всегда на связи по всем вопросам!
Хорошего дня.
С уважением,
Зарубина Ирина Владимировна
Ведущий специалист
по работе с ключевыми клиентами
Учебный центр «ФИНКОНТ»
e-mail: i.zarubina@finkont.ru
тел.: +7 (495) 698-63-64 доб. 341
Если данное сообщение адресовано не Вам или Вы его получили по ошибке можете отписаться от рассылки заполнив форму по ссылке
